Jakie fizyczne i psychiczne warunki pracy mają wpływ na twoje samopoczucie.
Pracuje w średniej wielkości firmie zajmującej się sprzedażą oprogramowania. Relacje z innymi pracownikami, przełożonymi oraz atmosfera w firmie mają największy wpływ na moje samopoczucie. Konflikty w pracy są głównym powodem spadku wydajności mojej pracy, powodują że tracę energię i czas na rozwiązywanie tych sporów zamiast wykorzystać czas na realizację powierzonych mi zadań.
Równie istotną rzeczą jest danie do zrozumienia przez przełożonego że moja praca nie jest bezcelowa, że to co robię jest ważne i moje działania powodują że firma się rozwija. Jeżeli wiem że pracodawca docenia to co robię jestem z tego bardzo zadowolony, bardziej mnie to motywuje daje mi to więcej energii do jeszcze większego zaangażowania w pracę. Otrzymując awans, podwyżkę czy nawet pochwałę czuję się zobowiązany do udowodnienia przełożonemu że się nie mylił. Dla mnie jest to najbardziej motywujące i czuje się wtedy potrzebny, daje mi to więcej siły oraz zapału.
Czynniki fizyczne mają również bardzo duże znaczenie na moje samopoczucie i wyniki pracy. Przede wszystkim dobre naświetlenie ma tu duże znaczenie ponieważ wiadomo nie od dziś że w słabo oświetlonych pomieszczeniach trudniej się skupić, jesteśmy senni, rozdrażnieni, optymizm spada, nasza praca nie jest tak wydajna a wyniki o wiele niższe. Także nie wietrzone pomieszczenia znacząco wpływają na nasze samopoczucie. Jeżeli jestem nie dotleniony nie wykonuje swojej pracy należycie, czuje się zmęczony i raczej bardziej myślę o tym kiedy skończę prace i pójdę do domu niż o powierzonych mi zadaniach. Duszne i słabo oświetlone pomieszczenia nie sprzyjają twórczemu myśleniu a także obniżają nasz optymizm i samopoczucie a w konsekwencji wyniki naszej pracy.
