praktyczną

Jak ocenisz praktyczną przydatność opisanych metod dobory zawodowego pracowników Powszechnie wiadomo, że na rozmowach kwalifikacyjnych każdy mówi co mu się żywnie podoba, można naopowiadać niestworzonych rzeczy i potencjalny pracodawca i tak tego nie sprawdzi, przynajmniej nie przed przyjęciem do pracy.… Czytaj dalej →